В Британии все меньше работы и все больше тревоги: молодежная безработица бьет рекорд

Британский рынок труда начал сдавать сразу по нескольким направлениям. Рабочих мест становится меньше, вакансии проседают до пятилетнего минимума, а молодежь все чаще оказывается за бортом. Зарплаты при этом тоже идут вниз — и привычная формула «главное найти работу» начинает звучать уже не так уверенно.

Только в августе число сотрудников в британских компаниях сократилось на 26 тысяч человек. По данным Yapolitic, это самое быстрое сокращение занятости за последние девять месяцев. Одновременно количество вакансий уменьшилось еще на 8 тысяч и достигло минимального уровня за пять лет.

Формально уровень безработицы пока держится на отметке 4,9%. Но эта цифра уже не выглядит особенно успокаивающей, если посмотреть, что происходит внутри рынка труда.

Особенно болезненно ситуация развивается среди молодых британцев. За три месяца уровень безработицы среди людей от 16 до 24 лет вырос до 16,4%. Это максимум с 2014 года.

И вот здесь проблема становится уже не просто статистической

Для молодого человека первая работа — это не только зарплата. Это старт карьеры, опыт, возможность снимать жилье, получать кредит и вообще понимать, куда двигаться дальше. Если рынок закрывает дверь перед новичками, последствия могут растянуться на годы.

Bloomberg отмечает, что двухлетний спад британского рынка труда затягивается. Дополнительную неопределенность создают внешние события и экономическая ситуация внутри страны.

Рынок отреагировал довольно быстро: британские государственные облигации подешевели на открытии торгов, вместе с ними снизился и фунт.

При этом у Банка Англии появляется неприятная головоломка

Экономика охлаждается, рабочих мест становится меньше, а инфляционные риски никуда не исчезают. Эксперты, которых цитирует Bloomberg, считают, что последние данные о занятости вряд ли снимут опасения регулятора из-за роста цен на энергоносители. Общая инфляция, по их оценке, может превысить 4%.

Получается почти идеальная экономическая ловушка: людей на рынке труда становится меньше, вакансий тоже меньше, а цены при этом не спешат успокаиваться.

Особенно неприятно это выглядит для правительства, которое называло борьбу с молодежной безработицей одним из приоритетов. Пока приоритет существует на бумаге, статистика продолжает двигаться в противоположную сторону.

И британскому рынку труда теперь приходится решать сразу две задачи: удержать людей на рабочих местах и не допустить нового витка ценового давления.

Пока получается не слишком весело

Работы становится меньше, вакансии уходят к пятилетнему минимуму, а каждый шестой молодой британец, находящийся в соответствующей возрастной группе рабочей силы, оказывается без работы.

Еще недавно разговор об экономике можно было свести к процентам роста и падения. Теперь за этими цифрами все отчетливее видны люди, которые открывают сайты с вакансиями и обнаруживают, что выбирать особенно не из чего.