04 декабря 2025

Нейтральный белый Cloud Dancer признан главным цветом 2026 года по версии института цвета Pantone. Цветом 2025 –го был шоколадно-коричневый, а годом ранее — персиковый

Власти РФ обсудят отсрочку ввода обязательных прививок от четырёх болезней: менингококка, ветрянки, ВПЧ и ротавируса в нацкалендарь. Их планируют перенести на срок до 4 лет

Количество санкций, введённых против России начиная с 2014 года, приблизилось к 31 тысячи, подсчитало РИА Новости

Ночью силы ПВО уничтожили БПЛА в Новошахтинске, Чертковском, Тарасовском, Белокалитвинском и Миллеровском районах. Люди не пострадали, сообщил губернатор Юрий Слюсарь

03 декабря 2025

Светофор на пересечении улицы Ломакина и Смирновского переулка отключат для ремонта 3 и 4 декабря

32 ребёнка получили травмы в авариях с самокатами за 10 месяцев 2025 года в Ростовской области, двое из них погибли. Это вдвое больше, чем за весь 2024 год, сообщают «Ведомости Юг»

В Ростовской области за ноябрь 2025 года без вести пропали 73 человека. Об этом редакции DonDay сообщили в поисковом-спасательном отряде «ЛизаАлерт»

Страховые пенсии в России с 1 января повысят на 7,6%

В Каменске, Мясниковском, Миллеровском, Тарасовском и Чертковском районах уничтожены БПЛА минувшей ночью. Информация о последствиях уточняется. Люди не пострадали, сообщил губернатор Юрий Слюсарь

В Госдуме готовят законопроект о ежегодной индексации зарплат для всех работников

11 ноября 2025

Деньги. Фото donnews.ru

В комитете Госдумы по труду и социальной политике сообщили о начале работы над законопроектом, который установит обязательную индексацию заработных плат не реже одного раза в год. Её размер не может быть ниже уровня инфляции за предыдущий год, пишет «Российская газета».

Трудовой кодекс предусматривает обязанность работодателей, в том числе в частном бизнесе, индексировать размер заработной платы, но сроки и периодичность индексаций законодательством не установлены. При этом зарплаты сотрудников бюджетной сферы и силовых структур индексируются ежегодно. Так, в 2025 году размер повышения их окладов составил 7,6%, в соответствии с уровнем инфляции.

Как отмечает издание, Роструд неоднократно разъяснял, что индексация заработной платы носит обязательный характер и должна проводиться всеми работодателями систематически.

Однако на частных предприятиях работодатели самостоятельно определяют, какую часть зарплаты, когда и как часто они будут индексировать. Нередко возможность индексации ставится в зависимость от финансовых результатов деятельности компании. Это не запрещено законом, но зачастую означает, что повышения зарплаты можно не ждать.

#экономика

Мария Тихонова